泉源:工人日报客户端工人日报-中工网记者罗筱晓通讯员闫洪峰克日,国铁太原局团体公司大秦车务段东港站职工小张惊喜地发现,班组座椅的破坏题目得到办理了。“我只是在前不久的一次点名会后向站向导提了发起,没想 ...
泉源:工人日报客户端 工人日报-中工网记者罗筱晓 通讯员闫洪峰 克日,国铁太原局团体公司大秦车务段东港站职工小张惊喜地发现,班组座椅的破坏题目得到办理了。“我只是在前不久的一次点名会后向站向导提了发起,没想到这么快就有回应!”小张的履历,是大秦车务段流通诉求渠道、精准办理题目的生动缩影。本年以来,该段通过多种情势买通职工反馈渠道,着力办理职工生产生存现实题目,不停提拔段头脑政治工作程度。 为冲破传统沟通壁垒,大秦车务段构建了“线上+线下”立体化诉求反馈体系,依托“太铁e故里”小步伐中“诉求表达”“帮扶服务”“金点子”等模块,职工动动手指就能提交意见发起。向导班子成员还将办公电话和手机号码举行公布,24小时随时接听意见诉求,同时定期下沉一线“摆摊设点”听意见,面临面谛听职工心声;车间班组设置“意见箱”,确保诉求“零遗漏”。通过多渠道并行,让职工“想语言、有处说”。本年以来,共收到各类诉求236条,此中线上占比达65%。 ![]() 该段创建诉求分级相应机制,对网络到的题目,简朴事项由车间班组即知即办,复杂题目由段相干部分协同办理,庞大事项提交党委会专题研究。同时,实验“台账管理+限时办结+跟踪回访”闭环模式,明白责任人和完成时限,通过段务公开栏、早交班会等渠道公示管理进度,由纪委全程督办,确保“件件有覆信、事事有着落”。本年以来,已累计办理职工急难愁盼题目178件。 别的,大秦车务段还将题目办理与头脑引领深度融合,在办理现实题目中解开职工头脑疙瘩。针对近期有关铁路搭车证管理的变革引发部门职工头脑颠簸题目,相干职能科室深入过细做好政策宣解说读,做好一人一事的头脑工作。针对青年职工婚恋困难,自动和谐本地团构造举行联谊运动2场次,乐成牵手近10对。本年已开展各类暖心运动16场,覆盖职工1200余人。“如今各人心齐了,干活更有劲!”青工小王感慨道。 现在,流通的诉求渠道已成为大秦车务段毗连职工的“连心桥”,不但办理了职工的费心事、烦心事,更让职工感受到“家”的暖和。 |